各位大大好，最近看到國營會有開缺，小職幸運獲得機會將於本週前去面試，但是
在FB社團看到有人分享以下內容，請問這是真的嗎？裡面真的有這麼操？
https://i.imgur.com/tS8lylZ.jpeg
希望有在裡面工作或確實有了解的大大能分享國營會的業務量、加班頻率以及機關內部
風氣跟文化，感謝！

慘，寧願考油電糖水

Well…

公務員現在差不多都是這樣，很多寧可離職也要逃走的

還不如直接去國營 違反勞基法會被勞檢罰錢的

勞工加班要給錢 只好凹不用錢的

我記得以前本版不是這麼說的，而且之前受訓遇到內部員工，感覺似乎還不錯，勸你再多打聽看看

差油電2個月差很多吸引力降低，記得這次缺沒多久前才開過，原PO可以打電話去問是否為另外新開職缺

國營超讚

災防！本來就是屎缺阿

偽國營怎麼跟真國營比呢？

直接考國營比較實在

國營事業的長官，可以好好督導各國營事業

爽單位還是有賽缺、爛單位也可能有好缺，自己衡量吧

月加80現在很多啊，至於跨夜我是聽過北市府統計，每3年有3年祭，要帶睡袋去公司，不然做不完

災O這塊，是大S缺…小心

想去的話直接考經濟部聯招吧 一開始薪水低但跳很快

直接考國營等很低啊

交通部中郵 起薪快5w4 年終4.4

台電大樓也一堆違反勞基法阿 有次免費加班到七點多看到副處長帶一個人說是國營會來檢查 此人大喊 在場同仁是否都有報加班(都沒報加班好嗎) 但沒人出聲此長官就走了 不要幻想國營事業就遵守規定拉 還有不要幻想國營有4.4個月年終 別被記者騙了

不然國營有幾個月年終？

朋友台銀中郵都有4.4 領不到的考績差吧

上限4.4，不代表一定有4.4不是?

4.4分兩次領還是4.4阿...

預算編列時算4.4 是沒錯，但要扣全勤和一些零零總總的獎金支出後再依比例分配。

營業利潤未達標不會發滿 最近都賠錢 考績甲等領不領得到4.2都不知道 還肖想4.4喔分3次啦 還有分4次的公司 前一年的領完都7月了

國營年終4.6起跳

4.6是記者寫來騙的 沒人領過

4.2或4.4有差嗎？少玩文字遊戲了

ptt國考版跟公職版都會過度美化國營待遇,建議想要比較了解國營的可以去看國營版,那邊文章跟推文我都覺得比較符合現實

國營台銀今年低調加薪5%啊 各位不知道吧

原PO想打聽國營會情況，結果一堆國營仔來洗推文說沒有4.6啦是4.2，無言

截圖都是事實 by 強者我同學

上面就在討論國營情形建議他跳槽 我在給予更多正確的資訊讓他能夠參考 結果你個公僕仔跳出來洗推文幹嘛？無言

國營銀行還有50萬13%額度，每個月加薪5千多，現在的制度被政府亂搞的亂七八糟，農田水利署高考人員比沒考試資格的薪水更低，長官比下屬薪水低，奇葩的國家應該很多人不知道國營連退休金都贏公務員，退休一筆500萬加公保年金每月2萬，你公務仔幾歲能贏

台電雇員年資10年以上的薪水都隨便屌打沒當主管的高考仔，有些科長可能還輸呢

原來台電僱員10年月薪就破6萬了

僱員頂有8萬，勞保年金4萬，公務仔要幹道哪種層級才有？