關於lativ派遣物流專員...
104上所提到待遇為以下
http://www.104.com.tw/jobbank/custjob/index.php?r=job&j=4c3e48286260435a35363e6756423c1d03c744671504a42252525256a3d552a29745j99&jobsource=my104_apply#basic
不知道有沒有做過的人告知一下是否屬實?!
所以派遣跟正式員工差別只在福利制度和年終獎金嗎?!
若要派遣經由考核成為正式員工是否容易???
因為自己如果以業務性質的工作的話....
對房仲業蠻有興趣的! 但是房仲業務要求一定要先有機車，所以暫不考慮...
網路設計公司業務是月薪28k，一個月超過１２萬以上的部分可抽成１５％
（但主管沒跟我說沒到達業績１２萬是否會扣薪）
以正職和派遣性質來說，確實是正職工作較穩定沒錯．．．
但覺得業務這個工作風險有點高，
公司也是間蠻小的公司，員工人數可能不超過２０人
以我的感覺來說，他們非常缺業務
※ 引述《lucialove15 (Lucia)》之銘言：
: 我是個今年２３歲的女生，因為家庭因素沒有把大學學歷給唸完（大三休學），
: 很想把大學給念完，但目前經濟不允許，想繼續念書只能先賺足學費和生活費，
: 一個月前才從台北搬到桃園來，沒有機車駕照也沒有機車，但在準備中。
: 這一個月來上網找了很多工作，
: 很多條件都不符合（學歷、經歷、電腦軟體工具、交通等），
: 幾天前應徵了一家網路設計公司的業務工作，
: 當時心想目前沒有機車駕照和機車，不曉得公司會不會要我，
: 面試當天，主管首先就先問學歷跟經歷，然後問我為什麼想應徵業務的工作，
: 我回答他因為我的性格本身並不是善於主動親近於人的，不算是內向，但比較慢熟，
: 所以想透過這份工作提升自我，磨練自己（中間主管就打斷我的話說：誰跟你說的？）
: 當下我有點驚慌，但他還是讓我把我的想法給說完，
: 或許一個主管會覺得不善於親近人＝不善於溝通＝不是很合群，
: 整個面試過程中，感覺得出來這主管的態度挺高傲的，整個人是坐斜的，
: 最後他問我有什麼問題嗎，我開口說話後一分鐘他才抬頭看我，
: 但我也想著反正他是主管，嚴格或是機車也是應該的。
: 也問了他關於我目前沒有機車，但我清楚告訴他一個月內我有考駕照和買機車的計畫，
: 主管也只說就是盡快有機車越好，因為一開始也是跟著前輩學習，就只好請前輩載我。
: 主管說有錄取的話，隔天會電話通知，１２號開始上班。
: 隔天一整天都沒有接到公司打來的電話，我心想應該是沒希望了。
: 於是重新再找適合的工作，看到１０４上有ｌａｔｉｖ物流專員的職缺，
: 待遇看起來是很不錯，雖然要加班，但也有加班費，
: 不含加班費的話，一個月大概也有２６～２７Ｋ左右
: （網路設計公司業務是月薪２８Ｋ不含業績抽成）
: 但是ｌａｔｉｖ這個職缺是給派遣公司的，
: 派遣公司的小姐說，這個職缺是八月底面試，九月開始上班。
: 我還蠻有意願做這個工作的，雖然聽說ｌａｔｉｖ就是拿體力去換金錢的工作，
: 但做個１～２年我願意堅持下去。
: 再過了一天，我接到網路設計公司人事小姐打來的電話，
: 說他們主管請我１２號正式去報到，當下我有點慌了．．．
: 後來我和她說，因為你們主管是跟我說昨天會電話通知是否錄取，
: 所以我這幾天有持續再找其他工作和面試，１１號再給他答覆。
: 不知道如果是大家，會覺得要去做已經面試上了的業務工作，
: 還是要等九月ｌａｔｉｖ？
: 如果第一份工作，業務和物流人員做哪個會比較適合？
: 感覺做業務風險很高，壓力以及要適應的東西也比較多
: （適應工作相關知識、說話技巧、桃園的道路交通等等）
: 另外想請問有人做過ｌａｔｉｖ的物流專員嗎？
: 待遇如何？是否真像傳聞中說的天天都要加班？
: 非常感謝！！！！