（第一次發文，如有敘述不清請見諒）
大家好：
因為發現到版上很少討論到關於獵頭公司的從業情形和產業狀況，加上網路能夠搜索到的資料也比較少，所以對於這行了解還是滿陌生的。
近期投履歷發現，有些外商分公司（xx人事、xx管顧）等似乎滿偏好社會新鮮人投遞，所以想詢問有沒有人曾經在這裡面工作過？可以經驗分享的？
另外，獵才公司通常不是招募中高階職位或經理人嗎？新鮮人對產業都還不熟悉，真的會適合從事這行嗎？

空窗半年內都正常

#1OhKsFCI 要當獵頭應該要蠻會找資料的(?)

你只是人資，別想太多！最近的獵人頭公司，不專業的變多了！

新鮮人不建議，對產業跟工作內容不熟會很挫敗，中高階candidate也不喜歡跟菜鳥聯繫

本質比較像是人資界的業務，工作內容會比較篇仲介業務

對他們印象還蠻差的，假裝很有耐心聽你說想找什麼工作，然後問一堆職涯問題，聽完之後才說其實我們現在有缺做Cold Call的業務，想找你過來面試，覺得那種態度超噁。

獵人好處是 他手上不少你沒聽過的公司

新鮮人我覺得不錯，但要有心理準備會很累跟被電很慘。但以個人職涯發展跟成熟度上我覺得有不錯的成長機會。死撐幾個月到一年，被電爆再離職或是做的上手其實獎金還不錯。新鮮的肝去獵頭公司增加自己在各個產業的深度廣度的認識是項還不錯的機會。

我找到到職缺是executive,感覺是像人資助理工作，比較難接觸到獵頭

如果你對做業務或是想進hr界是可以當作歷練