[問題] 特休假算法 tgtgl PTT批踢踢實業坊

作者: tgtgl (阿駿) 2020-07-10 14:54:09

大家好
我在2013/7/8號入職，於今年2020年6/30離職
想請問這樣我離職應拿到幾天特休?
我看政府網站算法是滿5年未滿十年是15天，但是公司是說歷年制計算，我只能拿到部分的?
我六月期間有請了7天特休，想請問各位前輩，公司的說法正確嗎?
謝謝感激不盡

作者: choh (徵大溪六張犁共乘) 2020-07-10 14:58:00

工作滿一年才有下一年的特休，所以你應該7/8再走

作者: stardust (邁向另一個十年) 2020-07-10 16:00:00

看貴司有沒有先給假

作者: saccharomyce (酵公菌) 2020-07-10 16:07:00

看公司是以週年或曆年來計算都合法

作者: marginertw (marginer) 2020-07-10 16:25:00

即使是歷年制，契約終止時仍需回歸週年制計算

作者: tgtgl (阿駿) 2020-07-10 19:04:00

了解感謝各位

作者: banana321 (香蕉) 2020-07-11 03:30:00

有沒有先給假？你去年年資到今年沒有滿年資，所以今年沒有特休可以用你今年7/8以前的特休是前年到去年滿年資來的如果切回周年制度計算你只有14天特休 2019/07/08-2020/07/07所以看公司給你幾天假自己計算吧公司如果有預給假，他要扣回也是合法反正不能少於勞基法就是了

作者: tgtgl (阿駿) 2020-07-12 14:23:00

了解謝謝回覆

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