作者:
style05 (style05)
2020-12-09 19:12:54我工作是保全，每天工作都固定12小時，但只要請喪假之類的不扣薪假，公司一天都扣兩小
時薪水，說保全正常工時是10小時，剩下2小時是加班，請假的天數不給加班費，但是我覺
得我都固定12小時的月薪制，這樣感覺有點怪，打電話問勞工局接電話的人不一樣，說法也
常常不一樣，有點亂，請問有誰知道這樣到底正確嗎？感謝
作者:
chey (Waitingfor)
2020-12-09 19:19:00你的僱用契約怎麼寫的？ 一天工時多長？
作者:
pujos (lks)
2020-12-09 19:22:00對的
作者:
Mcnair (.)
2020-12-09 20:27:00如果是上班10小時，2小時算加班費，那請假就是只給10小時
加班費本來就不是固定薪水，只是你們公司平常不請假的狀況下固定會加班兩個小時，請假沒扣你薪水也沒加班費，這不叫「扣」，本來就是有加班才有的東西
作者:
wzmildf (我ä¸æ˜¯è˜¿èŽ‰æŽ§)
2020-12-09 21:54:00這要看契約才知道啦
作者:
q2520q (木天蓼)
2020-12-09 22:45:00公司的算法也沒有不對，當初跟你談底時候應該是有提到工作日每天都會有加班情形，所以你的全薪其實是已經把加班費灌進去後的金額，所以你喪假不扣薪但是你的加班費還是需要被扣除的
你自己上面不都說是不扣薪假且其中2小時算加班費了嗎?所以請假公司給你當日公時(10小時)的薪資,而由於未到班所以沒有加班費(所以少2小時)。
沒上班就沒加班費，這樣很難理解？不是你請有薪假，就會連加班費都給你....懂？