目前的工作是派遣人員，老闆人是不錯，幾乎有求必應，可是我對於工作中有一位倚老賣
老的同事，我沒辦法跟他共事，即使只有一天，我也沒辦法跟他共識，還有這邊工作環境
我也不是很滿意，請問是否應該離職換工作呢？

有這種狀況，就算今天不換，之後遲早都會換，長痛不如短痛，換。

老闆人不錯的話 你有把這個狀況跟他討論嗎？

離職，誰會理會派遣工啊？

人的問題沒救 你無法接受就只能走

這種「沒找到新工作就來問要不要離職」的人我都覺得是問心酸的

走啊

本版職場有問題一律建議離職

要嘛離職老子最大，要嘛老二捏著繼續做！哪有什麼小劇場

廢文

都大人大種了，該做什麼決定不會喔

離啊 公司不會少你一個就無法運行 你又不是出資者

不懂為什麼不離

你希望兩年後的自己是什麼樣子

老闆人不錯 卻有很機車或偷懶的同事？那表示老闆不是腹黑就是爛好人管不動 你進去搞不好就是要凹你去擦那些人的屁股我辦公室也有一個 我是看她差不多快退休了 公司福利又給的不錯才忍耐她的不然中午那時差點吵起來 因為她們幾個老的 之前排擠我故意討論排班時不叫我 禮拜一開了天窗課長知道是她自己沒指派人 就模模糊糊的 說這六月都是我負責了:(簡單來說就是我吃這個虧) 結果早上他們還有膽又趁廠長叫我做事不在 自己私下喬排班分工 我回座位只聽到後半段 其中有人還恬不知恥的數落我都只顧自己做事情 不參加討論我就直接當著課長的面發飆了 之前言語上羞辱排擠沒影響工作就算了 連排班跟工作分配都搞小動作搞到天窗想推卸就純粹是找罵了結果課長還是只來搓湯圓 而且只搓我這 因為那幾個老的她都不敢叫叫不動

你的老闆是派遣公司老闆,不是你公司客戶的老闆

你知道為何要找派遣嗎？因為那個老員工他管不動阿XDD

跟你一樣 老闆不錯喜歡老闆 但同事真的不行 後來我還是選擇離開

喜歡老闆，但是你不是跟老闆工作啊

喜歡老闆，有考慮跟老闆結婚嗎？

結果跳別間一樣有這種人 你要繼續跳嗎

當你心裏有這個疑問的時候 其實你心裡已經有答案了尤其是你對一個地方開始找毛病 很快只會越待越不爽何況人生工作45年 不多換看看外面的樣子 什麼時候換？

小問題會在心裡慢慢放大…