如題，因現行公司規定，公費出國都要綁約，一但違約就要賠款（約10萬上下）。而這個訓受完也沒有證照，反而是玩樂貼切，因快過年了，也許未來有更好機會，請問有什麼較好的說詞拒絕公司？

用怕確診？ 不敢坐飛機？ 怕飛機上有蛇？ 剛剛被肛屁股痛？

沒興趣啊！

就直接回答無意願就好啊。調動員工工作地點本來就要勞資雙方都同意才行。

綁約綁多久？

阿莎力一點，自費出國啊

受訓也是工作啊..

無意願不就好了 但高機率會黑掉

鐵定黑掉，而且這沒有好理由可以拒絕。快領年終的時候，公司跟主管都喜歡惡搞員工，以為趕走人可以多領一點。

家庭因素很好用

說預計要找工作不想綁約說家裡人狗貓小強病了要照顧說老婆跟隔壁王先生有説有笑不敢長時間不在家說自己有慢性病需要經常找失學少女醫回診說兒女其實有唐氏症不能自理說覺得綁約這麼久賠這麼多不划算我反而覺得隔壁王先生這條不會有反證 說謊不容易被抓包其他各種病的反而容易被發現說謊

說你阿公阿嬤沒有其他家人能夠照顧

過半年跟主管說是你想太多他還為你高興

這麼不想出去就找個冠冕堂皇理由（比如上課或幫忙家裡）

跟他說把綁約拿掉就去

如果是強制你要出國綁約那已經違法了，你離職官司隨便打

離職，不要互相浪費時間以公司角度看你是不適任人選

這種不至於"強制"你出國受訓，但你死都不想出國的話大家也知道你是什麼意思了有些公司也會規定你沒有去原廠受訓過 未受過認證就是不能進行某些工作，所以...堅持不想出國被綁約的話可以找工作了，我是不知道你為什麼這麼唾棄去國外受訓啦，沒證照跟本不是什麼問題，怕學不到東西自己好好用功上課就好，除非你很不喜歡目前的工作加上有其他機會正在洽談 不然我覺的如果目前的公司沒什麼缺點的話待下去也沒什麼不好老實說出國只要賠十萬(你確定只要十萬？)根本超佛心的機票和旅館隨便算一算都不止了...

拖延到年後再簽約，然後過完年就辭職

就算違約是按天數計算

說家裡有長輩、親戚、小孩、寵物要照顧就好了

妳嗆一點就說，綁約要有對等的實質收益，譬如回來直接職位升遷或是可以拿到執照之類的，否則不能綁約。違反比例原則。

就說你不要出國就好理由很簡單啊 不想綁約 就算沒要找工作也不想被綁

你說不要的話會綁你上飛機嗎？

你就直接講啊 遇到這種同事真的覺得很煩

綁約才一兩年，拒絕的話就是趕快找工作了太明顯

連想拒絕都想不到理由…笑了

說算命過，今年跟明年不宜出國不就好了，你主管不可能去問神明吧！

……拒絕都不還是怎樣……不過有機會出國我真的建議出去看看，除非家裡有不可抗力一定得照顧或是出去的薪資不夠高，如果因個人主觀意識放棄一些國外的機會其實滿可惜的

就說長輩不准算命說你出國有血光之災去多久？包薪水包吃包住包機票賠10萬還好吧

其實公司蠻佛的 10萬價值的受訓大方的給 綁約時間也短

如果你說的培訓=玩樂學不到什麼東西屬實，那綁約條款無效的機率很高啊，建議你去研究一下勞基法15-1條

樓上，法院基本上還是會尊重企業，因為他們不懂各行各業的培訓內容與模式，所以會縮減裁量權企業要提出培訓事實與內容其實也不難，別把這件事想的多複雜其實綁約1-2年很短啊，很多出國受訓的工作最少跟你綁5年10萬也超便宜，真的要賠的話就當作你出去玩自己付旅費

企業沒事那麼好心強迫你出國玩樂？

應該是薪資不夠高，出去還拿不到認證吧，不過有機會去看看也不錯

「我媽需要我把屎把尿」

哪有什麼黑掉 每間公司都有人不想往外跑的

所以我有前提是原po說的「培訓=玩樂屬實」啊w當然有可能原po主觀認為是玩樂，客觀上並不是囉。所以才說要看15-1條，培訓的要件並沒有一定要「取得認證」，重點在於跟專業技術有無關聯。

別w跟說理論了，去看看實務上法院都怎麼認定吧

請直接拒絕，搞不好有其他同事很想去，不要浪費大家的時間

真的笑了，你不想出去，別人想出去的還多的是題外話這板跟其他板都會常見到一些類似某些人推發文某些人幫腔，某些人回應自己洗風向的，看到真的笑死某個s開頭之類的以及其他的鬼島吃香喝辣的某幾群，平常過太爽還真的玩不膩不知道是從小寵出來的還是怎樣，捧手心高高之類的各式資方皇親國戚群帶及各式相關勞方在鬼島屢見不鮮以前這些人被我講一些事實出來唸就跳腳到不行，超幽默鬼島這幾十年來變成這種死樣子也不意外

有簽約也可以違約啊

但是我拒絕！！

家裡有事就很婉轉了吧...看去哪、幾天，過十萬就去