1.新聞標題堺工廠拖累盈收？夏普徵求700名主管提早退休 強調「是福利非裁員」
2.網址連結https://udn.com/news/story/5612/7194761
3.新聞內文
時事通信報導，由台灣鴻海投資的夏普，今年4月下旬徵求700名55歲以上主管提早退休。
2022年夏普買回堺工廠，集團終止連續6年獲利。
接受提前退休（早期退職）安排的員工，退休金最高多給6個月薪水。過去夏普在經營困
難時，曾經徵求員工自願被資遣（希望退職），提前退休制度是首次執行。時事通信引述
夏普集團的話說，這次不是為了裁員，是為協助員工進入下一個階段所為的福利。
現任社長兼執行長吳柏勳今年4月宣示，今年度必定要轉虧為盈，改革公司結構「要靠員
工齊力合作」。夏普2022會計年度（2022年4月到2023年3月）財報，出現淨損失2608億日
圓，為史上第3高。主要是2022年買回面板廠界工廠股權，成為全資子公司，但堺工廠大
虧，拖累盈收。
4.心得（至少20字）公司董事公開表明，讓55歲以上中年員工提早退休，屬於公司給的福
利、不算裁員

台灣老闆：原來這也算福利（筆記

提前優退還滿常見的吧？

不會有人退吧，65歲開始才能領退休金。

砍員工獲利才會上去啊

日本人也玩這套嗎

要你早十年退休只多給六個月錢!這也叫優退?

這就優退啊，台灣很常見，日本就不知道了