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Soft_Job
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
作者:
xephon
2024-07-28 09:42:36
※ 引述《oopFoo (3d)》之銘言:
:
作者:
lazarus1121
(...)
2024-07-28 10:33:00
第一句就有問題了,有明確客戶請做好需求訪談再開發敏捷強的是有時連TA都不知道在哪就準備要開始了
作者:
testPtt
(測試)
2024-07-28 10:42:00
我常遇到需求變動是要改資料庫邏輯的這比較麻煩
作者:
kuosos520
(kkk)
2024-07-28 10:48:00
越聽越覺得可能只有創業比較符合敏捷資格,真的對客戶對產品,有辦法這樣跑嗎?
作者:
pot1234
(鍋子)
2024-07-28 11:15:00
需求改幾次可以翻臉,還是只能像奴隸一樣一直做一直做
作者:
abccbaandy
(敏)
2024-07-28 13:27:00
這聽起來就很理想,就算小需求也要討論吧? 那這段時間怎麼算?
作者:
Wishmaster
( )
2024-07-28 16:14:00
如果不訂清楚哪在台灣可能別想驗收惹
作者:
viper9709
(阿達)
2024-07-29 00:28:00
覺得創業比較符合+1
作者:
myhome6206
(Rice)
2024-07-29 20:46:00
客戶哪有空陪你一直參與測試
作者:
justben
(BEN)
2024-07-31 20:11:00
沒有初始規格就沒有敏捷
作者:
jobintan
(Robin Artemstein)
2024-08-01 08:18:00
咋看都是為了追新而追新,本來waterfall 搞得好好的,PM本身對於agile認識不足或一知半解,又愛沒事找事跟客戶說agile多新多潮多牛逼的然後客戶也啥都不知道,被這種PM牽著鼻子走。
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Re: [討論] 國泰、玉山的IT部門是不是皮皮剉?
chengcti
Re: [討論] 國泰、玉山的IT部門是不是皮皮剉?
LinuxKernel
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
Lordaeron
[討論] 國泰、玉山的IT部門是不是皮皮剉?
leptoneta
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
neo5277
[請益] 想知道大家就職的公司對於颱風假的做法
smalldanny
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
oopFoo
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
TonyQ
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
Lordaeron
Re: [討論] 關於敏捷越來越深入台灣職場
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