搞不太懂所以上來問
話說小的第一年當行政時 8月接組長
當年度的年終計算是給主管加給*1.5 而非按比例計算*1.5 再乘5/12
而隔年7月卸行政 當年度的年終計算主管加給 則是有按比例給*1.5 再乘以7/12
請問為什麼8月接行政 年終的主管加給給整年? 而非按比例?
而又為何7月下行政 年終的主管加給卻又變成按比例來給?
有人知道怎算的嗎? 謝謝