請問一下
在公司未滿一年的新人
可以分到年終嗎?
因為小弟在公司未滿一年
想說可以照比例分到一點年終
可是聽同事說公司規定好像未滿一年沒有年終
想請問大家這樣算是正常嗎?
(因為這家公司規模頗大的)
作者: lskd1019 (顏少) 2013-02-08 11:28:00
每個公司制度不同，最常見是按比例發放。
作者:
LaPass (LaPass)
2013-02-08 11:31:00看公司..... 法律上沒年終這種事
作者: Quality5566 (快樂地５６) 2013-02-08 11:31:00
看你和老闆交情怎麼樣
作者:
ray2501 (貓是一隻貓)
2013-02-08 11:33:00看公司如果公司不敢發公告，去問 HR 還是你老闆
作者:
testutw (末撤)
2013-02-08 11:55:00不發你還留下來 那也是咎由自取
作者:
testutw (末撤)
2013-02-08 11:58:00發的也很多 怎麼不去巷口說給大家聽?
為什麼面試時不確認 現在又不信同事 而要上網問公司制度?
直接問HR比較快 另外 很多公司都規定未滿一年沒分紅
或未過試用期沒年終 這是避免有人把正職當打工 拿了就跑
作者:
cspy (Perfect Stranger)
2013-02-08 12:29:00不滿一年比例發放
作者:
cspy (Perfect Stranger)
2013-02-08 12:41:00通常...
戀人今年虧一屁股還有年終喔?反觀EPS20搭載92共識的...
作者:
ICRO (聖文大色胚)
2013-02-08 14:49:00戀人有 年加雞
作者: wateryou (水泥) 2013-02-08 16:18:00
看你和老闆娘交情怎麼樣
作者:
oplk (歐普林克)
2013-02-08 17:52:00按比例+1
作者:
zombibi (軒)
2013-02-08 20:10:00按比例+1 對紅包不無小補QQ
作者:
aikobz (小羊)
2013-02-08 21:36:00按比例+1
作者:
NT399 (399吃到飽)
2013-02-09 16:53:00我剛到職一個月4天..公司給我1/3個月年終..還不錯
作者:
NT399 (399吃到飽)
2013-02-09 16:54:00而且還是板上酸很大的公司XDD
作者:
mini15566 (米尼158與5566)
2013-02-09 21:39:00主管面試說有，後來說制度改革了沒有...