54 (打雜小弟)》之銘言：
: ※ 引述《gidamars (迎向下一站～建騰)》之銘言：
: : 這間公司我待過
: : 不過我只待了三個月.離現在約2年半前
: : 我只能說我對這間公司的印象真的不是很好
: : 但我跟裡面的工程師關係算還可以
: : 當初離開是因為主管的因素
: 可否公開回文說說是什麼主管因素?
: 有流傳著這麼一個故事是請您畫線路圖，然後您po上討論區"請教"
: 被外包layout的人看到，主管覺得不妥所以做了處置
: 這故事我聽了363.5天，能否從您這邊聽到不一樣的答案呢?
關於這件事 我認為應該不是說我
因為我印象中 似曾聽過
但離現今已久 記憶無法猶新
如果真的是說我 那我只能說還好我走的快
被誤會被抹的這麼黑 還不走 我又不是找不到工作
確實我當初也被指定要去study layout
也確實當時的layout能力不足需要請教他人
但
我請教的是我學校同學
專職的layout工程師
而且是到我家裡去一對一教學
如果硬要說我上網弄相關資料
那也是進到layout論壇去汲取layout技巧和layout規範
從此可知我當時對layout是完完全全的新手
根本就不可能把電路上傳 保證絕對
所以我認為它指的人應該不是我
(說難聽點 . 我當時才進公司 . 能碰的電路圖只有公版未改 . 要如何判定是我po的)
(再笨也知道只能給圖檔 . 而且還要把tilt全部拉掉)
所以不是天大的誤會 . 就是抹黑
: : 如果想了解內情的人可以私下來問我
: : 這種破壞公司名聲的事就不方便公開
: : 不過想一下 公司英文是 AMTK
: : 為什麼要用這種名字呢
: : 嗯~可能是心態問題囉
: : 喔 對了 當初我是錄取硬體研發工程師
: 小弟硬體RD新人資歷一年
: 以下是我在這間公司工作363.5天的一些心得感想
: 其中針對公事寫出我的感覺
: 私事方面不在此討論(因為我也有沒處理得當的地方Q.Q)
: 陳訴事情也許略有偏頗，請各位自行斟酌評斷
: 硬體部門工作風氣自由，主管人好沒話說!(但我覺得有時候太過好了@@")
: 你有問題他絕對是傾囊相授，但他也很忙!不是常常有時間可以問他問題的...
人好?? 確實啦~他心情好的時候確實很nice
但他忙起來的時候 我想你應該看過得比我多 不多說明
沒有太多時間能問 這是真的 我不怪他
只怪我自己當初沒有開發經驗卻相信他說要用教徒弟的方式帶我
期望太高 失望太深
: 去年新進兩位研替，一位職棒大學碩畢的T來了九個月
: 常常搞不清楚料放哪裡，明明要找電晶體，他卻常常在二極體裡找了很久 囧
: 做一件事情總是不弄清楚所以然，下次遇到一樣要重新講過
: 曾提醒他做筆記會比較容易進入狀況，他也只是嗯嗯嗯~好!他會的
: 上班時間Line 叮~叮~叮~響不停，時而驀然回首還會看到他在打Candy (哪泥?!!!)
: 大概說一下我想離開的原因
: 1.閒人閒事閒話太多
: 最近的爆點大概就是一個沒什麼來往的別單位小主管，
: 之前問我主管一件關於我的事，而那件事我沒幹過也沒說過那樣的話。
: 當我主管告訴我，我實在無法接受，而我主管跟我說要不要想想為什麼人家會那樣問?!
這也是他的問題 永遠不會挺自己人
阿 我說錯了
他會挺自己人 但是他的自己人是當初跟他一起拚公司的那些主管
而不是自己部門的人
: 我沒幹過沒說過的事，出現這樣的閒言閒語。試問我要做何解釋?!
: 2.牽東拖西無限上綱
: SW部門想將一批樣品上的零組件A，換成HW比較新的零組件A
: 更換前我曾提醒該零組件A"尚未"測試，但SW部門執意更換；
: 更換完畢上電後發現另一零組件B損壞(在更換前確定零組件B是OK的)
: 要我幫忙找出原因，在我確認是零組件B損壞後，問我是甚麼原因?!
: 我回說不曉得耶!還要再查查看才知道~
: SW部門的人竟然對著我說，會不會是零組件C把零組件B燒壞了?!
: 不巧的是，零組件C剛好是我一直在負責的東西。
: 當下我理智線真的斷了~~~不發一語，轉身離開...
: 綜合以上兩件事，大概就是壓垮我的最後一根稻草。
: 剛好有拿到比較好的offer，離家裡也比較近
: 所以我就離開了
: 公司福利制度還算完善，pay package近年都有14m，農曆年前再加上0.Xm不等
: 如果你對人情世故很淡定者，是可以進去練功一下
: 進去後記得還是淡定淡定再淡定，新同事FB別急著加，
: 不然你可能稍微在FB上幹一下，就有可能被連結到某件事情上面
: 遇到對你掏心掏肺講心事的，或者是幹譙誰給你聽的
: 記得嗯嗯 呵呵 喔喔回應就好，他會在你面前講別人，同樣也會在別人面前講你
: 就算你看到這篇文章，也請裝作沒看過
: 不然會有人跳出來說，對拉~那篇文章裡講的那個誰就是我
: 公司裡有人會看ptt，請大家別跟我一樣被釣到了QQ
會看就給他看 就我的觀察 軟體部有好幾個再看
那又如何
很感謝它們當初對我做的事 才造就我現在能窩在電子五哥混口飯吃
: 公司同仁如有不同的見解與看法要回文，還請明示部門姓名
: 以上，有想到再行補充
: 最後，我還是要跟我的主管說聲抱歉
: 您常說要沉得住氣!可惜我就是聽不進去
: 因為我也怕沉了之後就沒氣了，多年後發現在這裡沒有一個我的位子
: 請原諒我的不羈放縱
我只能說 他說得很好聽 但不見得能做得到
就算做到了 也跟他說得不一樣
我不是他 我不懂 但溝通多次後
我還跟不上他的標準 應該真的是我能力或理解力太差吧
BJ4
: http://www.youtube.com/watch?v=qu_FSptjRic