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toberich
[閒聊] 履歷表格式很難懂
作者:
SGS
(外表所見未必是真)
2017-09-12 18:36:29
最近在fb粉專po徵才公告
但是收到的履歷表,
有的只有留姓名沒電話,然後說很想要這份工作。
有的私訊姓名電話地址興趣簡歷,但都是文字逐字稿非制式格式。
有的什麼都沒有給,就直接講「我想問一下工作內容」
有的給一張生活照片,照片旁寫姓名跟自己想應徵工作。
想求問,履歷表用人力銀行範本格式是常識還是奢侈?
要傳圖檔至少用便利商店賣的那種紅格子的簡歷翻拍,還是我內心的標準太高?
對於把粉專私訊當成面試場合的人,你們會如何處理?
作者:
airrooco
(批批踢三星級潛水伕)
2017-09-12 19:13:00
純推 ID 好酷~
作者:
yunuo
(YuNuo)
2017-09-12 20:12:00
再久一點就會對這些事麻痹了,想想,光一份履歷就能篩選掉不合標準的人,其實效率滿好的
作者:
ml0212
(米)
2017-09-12 20:21:00
看你職缺寫的清不清楚啊?不清楚人家問也合理吧!沒道理什麼都不知道就給你詳細個資吧
作者:
lorl
(lorl)
2017-09-12 20:40:00
樓上說的沒錯 如果要正規還是建議人力銀行吧再講究一點 如果你徵的是專業人才 還是人力銀行比較快
作者:
atobedaka
(琥珀)
2017-09-12 21:19:00
可以在po文內註明只收正式履歷
作者:
xu45p
(!!!!!!!!!! 你是誰)
2017-09-13 00:15:00
我自己也有在fb打工社團po文找過人真的非常恐怖!也已經寫得很清楚了所以之後不太喜歡用臉書找......
作者:
ideos
(桤)
2017-09-13 01:29:00
那就不要在粉專徵去人力銀行徵啊 在不正規的地方要求正規?
作者:
ls4444
(哈利波蔡)
2017-09-13 09:05:00
把粉專當人力銀行來徵人的老闆...不正規的方式徵人還要求?
作者:
paul1201
(台北的學生)
2017-09-13 09:11:00
您用不正規的方式徵人,結果噓別人應徵表格不正規??
作者:
yoyolife
(悠游人生)
2017-09-13 09:35:00
但我覺得這求職者最基本的尊重~看到這種履歷就直接刷下~以前還在上班時,就叫助理此類履歷或用怪照片都直接刷掉~
作者:
mrdi
(迪泡)
2017-09-14 04:41:00
在臉書社團徵人,一堆廢材應徵,給你打個“想了解”,不然就是沒看文字內容他們只看到數字而已。這些人我都無視他們
作者: naflheim
2017-09-19 17:43:00
不知道徵人文章長怎樣。
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