我跟歐先生不熟 回文不是護航
而是網路上講事情 要有憑有據
然後不要怕打官司 現在有免費法律扶助
我去年有幫一個朋友處理勞資糾紛
花了一年時間 官司打贏了 但對方現在上訴中
律師費不用自己出 政府會出錢
※ 引述《sshheennrk (熱鍋上的winner)》之銘言：
: 歐先生找我一起創業，開口答應月薪五萬，分紅六四分
有證據嗎?或是雇用證明
: 並進駐在他的育成中心裡，租金一萬二
有合約嗎?
: 公司化之前，投入了40萬做準備金
有匯款紀錄嗎
: 拆夥前，反說那是我跟他借的
有證據嗎
: 包含我的薪水、公司其他同事的薪水、育成中心場地租金
: 公司經營期間，跟他老婆還有他安排的同事幾乎每個禮拜與我一起開會
: 所做任何決策，所花費任何費用，幾乎都是經過他的拍版
: 不料
: 公司經營八個月不見起色，要求我按6:4比增資
64怎麼來的
: 我不同意增資之後，開始寄存證信函要求我一個內搬走
可貼上來嗎
: (此時我仍持續跟他溝通，他則避而不談，安排會計與律師與我直接協調拆夥)
有對話紀錄嗎
: 其妻子在臉書上不指名道姓的指稱我
: 欠錢不還，擺爛公司營運
有截圖嗎
: 為了穩住公司營運，我先付他40萬，把他投資的股份買回來
有對話紀錄跟匯款證明等等嗎
: 他同時附上代墊款項返合約，指稱之前的人事薪水、租金與準備金
: 都是關係人借貸與股東往來
: 事情的大意大概是這樣
: 歐先生您如果真的有心面對
: 以下這些疑慮，還請您不吝釋疑一下
: 讓大家看看到底是您心口不一，還是我觀念太差
: 1.為什麼當初找我合作前，開口給我的每月薪水五萬，後來會變成關係人借貸?
: 到底是給我的薪水?還是關係人借貸?股東往來?
: 2.您投資的樂法公司所有人事(含會計)安排，是否由您決定?
要看負責人的你有沒有同意 有的話這沒什麼問題
像我如果是合夥 其實我現在也不想管錢 因為那真的很麻煩
還有人事的管理跟計算薪資
不過人不能管 確實會跟團隊營運正常是有些關係
: 3.您老婆，還有您母公司的會計，是否跟您於合作期間持續介入樂法公司營運?
同上 要看你負責人有沒有同意或授權
: 4.您是否說過，公司所有款項必須經您同意才能出款?
有對話紀錄嗎
: 5.在公司營運資金快耗完要談增資時，您是否要求將您未納入股份的錢，一起納入股份?
不太確定是否可以 但理論上好像可以 要請會計師回
: 6.在決定是否要共同增資前，也就是拆夥前，
: 您是否用漢陽育成中心負責人的名義，寄存證信函要求樂法一個月內搬離育成中心?
搬遷正常會有理由 是租約到期還是你破壞場地?
有沒有說明呢
: 7.你投資樂法公司，請我當負責人，究竟是投資，還是育成?
不論是有目的的投資還是沒有目的的育成
團隊領導人的你本來就應該是負責人了不是嗎