前陣子應徵上某間私立醫院的批價掛號櫃台
薪水開26K（未扣勞健保）
因家住偏遠所以需要在外租屋
醫院有提供員工宿舍
（但好像也是需要抽籤）
到職後要簽約一年
未滿半年及一年有不同的違約金罰款
等熟悉業務後也需要輪三班
夜班會有夜班津貼
但是不比照護理人員
因為八月底離職的到現在只得到這個工作
如果放棄這個的話
應該要等到過年後了
待業的壓力真的很大
一直猶豫到底該不該直接去做
父母聽到是大醫院都很開心希望去試試看
但男友是蠻反對的
認為薪資不高且要輪三班
又要綁約一年
若是不適合還要付違約金
頗不划算
他提的也是我考慮的點…
只是想到又要待業到年後就一陣頭皮發麻
而且也不知道能不能找到更好的工作…
想聽聽不同的意見<(_ _)>
題外話...
若要到此間醫院工作還要先做健檢
需自費2.5k.....
還沒賺到錢就先花這麼多錢
有點心疼啊

為什麼不先找一個低那麼一點的薪資但相對穩定的工作再騎驢找馬呢

謝謝你！這提議確實不錯！

先待再充實自己，一年後往更好的跳

醫院健檢還要自費喔..一般公司都不用了欸

要綁約至少也開高一點，這薪水不用去了

第一次聽過輪3班二萬五

在醫院工作健檢還要自費？這也太坑人了吧～

別傻了，去了你就後悔

自費?個人待過的公司是連約聘的體檢費都會直接買單...

待過醫院的其他職務，醫院的批掛櫃台一直都是流動率前前幾高的單位，因為現在奧客真的不少

薪水這麼低，又要輪班，提前離開還要付違約金，別去了，去打工賺得也差不多，還自由一點你一開始進去，要承受上面那些老屁股臉色，還只能拿少少的錢，因為年輕，等你上線應該也常輪班，吃力不討好

菜鳥都要有輪比較多大夜的準備 不過津貼也比較多

正常都老鳥才要會搶大夜吧 因為津貼比較多

要綁約還要輪三班才25K？這樣幹嘛去...

剛進去某家醫院時，新進員工體檢也是付了1k

真的不划算 遇過批價掛號櫃台會超時工作

櫃臺要輪三班又這個薪水太低了…